Németek megtakarításai: 9 billió euró felett volt a háztartások vagyona

Kelt: 2025. január 1.

A magánháztartások 2024-ben összesen 9,3 billió euró megtakarítással rendelkeztek. Ez közel hat százalékos növekedés az előző évhez képest a DZ Bank friss előrejelzése szerint. Ez azt jelenti, hogy a németek pénzügyi eszközei megközelítik a 10 billió eurót. Ennek okai abban keresendők, hogy aki teheti, az a DZ Bank becslése szerint átlagosan jövedelmének 11,5 százalékát teszi félre a hónap végén. Másrészt profitáltak a tőzsdékből, amelyek az év során meredeken emelkedtek. Ez azt jelenti, hogy több mint minden tizedik eurót megtakarítanak ebben Németországban, és nem fogyasztásra fordítják, mint más országokban. Nemzetközi összehasonlításban Németország igazi megtakarítási világbajnok: csak Hollandiában (12,7 százalék) és Svájcban volt nagyobb a megtakarítási kedv (19,4 százalék).

Mennyit kerestek a németek tavaly?

Mely ágazatok fizetnek a legjobban és a legrosszabbul Németországban?

Frissítve: 2024. augusztus 15.

A járvány ellenére, az átlagbérek folyamatosan nőnek Németországban.

A német statisztikai hivatal (Destatis) felmérése szerint:

- 2023-ban havi 4323 euró
- 2021-ben havi 4100 euró
- 2020-ban havi 3975 euró 
- 2019-es országos havi bruttó átlagbér 3.994 euró, éves szinten 47.928 euróra rúg.
- 2018-ban 3.880 euró,
- 2010-ben pedig 3.227 euró volt.

Ehhez jönnek az esetleges bónuszok és plusz juttatások, de ez nem minden szakmában jellemző.

Mi volt a helyzet 2023-ban?

A fenti összeg önmagában nem sokat mond, mivel a fizetések mértéke több tényezőtől függ. 

Férfi-nő közti fizetéskülönbségek

A nők egyelőre még számottevően kevesebbet keresnek, mint férfi kollégáik. Ez a különbség főként a nyugati tartományokban jelentős (mintegy 19 százalékos), míg az egyenjogúság jobban érvényesül az újabb, keleti tartományokban (7 százalék körül).

Jól kereső és alacsonyan fizetett szakmák

Nem túl meglepő, hogy a legjobban fizetett szakmák listáját a pénzügyi- és biztosítási (5841 euró), az info-kommunikációs ágazat (5769 euró) és a műszaki-/tudományos- és szabadfoglalkozású szolgáltatást végzők (5469 euró) vezetik.

Sereghajtók megint a vendéglátósok (2860 euró), az egyéb gazdasági szolgáltatást nyújtók (3359 euró), valamint a közlekedési és raktározási munkát végzők (3571 euró) voltak.

Mi volt a helyzet a korábbi években?

A 2019-es és 2018-as adatok alapján készítettünk korábban egy összeállítást, ahol a fizetések régiók (Kelet-Nyugat) és nemek szerinti eloszlását, azok különbségeit tárgyaltuk bővebben a Gehaltsatlas éves adatai alapján, valamint kitértünk a legjobban fizetett álláshelyekre 2019-ben. Ahogy korábbi írásunkban, itt is kiemeljük: az adatok a statisztikai hivatal átlagain alapulnak!

Férfiak és nők közti országos különbségek

A németországi férfi dolgozók átlagfizetése tavaly 4.181 euróra rúgott, míg a nőké a 3.600 eurót sem érte el. Ez nagyjából húsz százalékos különbség, mely a fenti országos átlagértéket kiadta. Órabérekre lebontva a következők az eredmények: a nők bruttó 17,72, a férfiak 22,16 eurót kerestek átlagban óránként. A differencia tehát 4,44 euró, 2018-ban ez 4,51 eurót tett ki, a különbség azonban nem csökkent jelentős mértékben.

Hol fizetnek a legjobban?

Ki lehet emelni három ágazatot, ahol a havi átlag 5.137-5.393 euró. Éves szinten ez 61.644-64.716 euró bruttót jelent. Ezek az országos átlagot jelentő 47.928 euróhoz képest 28-35%-al fizetnek jobban:

-  Pénzügyi és biztosítási szolgáltatások
-  Információtechnológia és kommunikáció
- Energiaellátás

A legutolsó szektor különösen jó kereseti lehetőségnek bizonyul Németországban, az itt keresett havi bruttó átlagösszegek megközelítik, sőt meg is haladják a 6.000 eurót a következő beosztásokban:

-  Földgáz és kőolajbányászat (6.783 euró bruttó/hó)
-  Faszén és ásványolaj feldolgozása (6.214)
-  Vállalat- és üzemvezetés, vállalati tanácsadás (5.699)
 

És hol a legkevésbé?

Érdekes módon a felmérés végén a vendéglátóipar végzett: 2.451 eurós havi átlaggal éves szinten tehát 29.412 euróval. Ez a fenti földgáz- és kőolajszektor átlagának csupán a harmada. Konkrét álláshelyekre lebontva így fest a lista hátsó traktusa 2019-ben:

- Gasztronómia (2.371 euró bruttó/hó)
- Munkaerő-közvetítés és -kölcsönzés (2.460)
- Szállásadás/szállodaipar (2.543)

Összehasonlítva 2018-as adatokkal a lista változott, de nem jelentős mértékben. A legjobban keresőknek Németországban akkor is a főorvosok, pénzügyi vezetők és a régiós értékesítési vezetők bizonyultak. A legkisebb átlagfizetéssel a konyhai kisegítők, fodrászok és pincérek rendelkeztek. Az ő éves bruttó bérük csak kevéssel haladta meg a 20.000 eurót 2018-ban:

Szobalány (20.641 euró bruttó/év)
Konyhai kisegítő (21.342 euró bruttó/év)
Pincér (22.272 euró bruttó/év)
Fodrász (23.239 euró bruttó/év) 

Jól megfizetik viszont a speciális tudást

 A keresetünket jelentősen befolyásolja az ágazat és a beosztás, általában pedig igaz lehet, hogy egy magasabb iskolai végzettség (pl. diploma) jövedelmezőbb álláshoz juttathat. Ez nem feltétlenül igaz pl. az IT-szektorra vagy a jövedelmező autóiparra, ahol a különleges tudást busásan megfizetik, akár végzettség nélkül is. A statisztika szerint ezekben a szakmákban fizettek a jól Németországban a tavalyi év során külön végzettség nélkül:
 
·  Regionális kereskedelmi értékesítési vezető (73.053 euró bruttó/év)
·  SAP-tanácsadó (64.909)
·  Banki fiókvezető (64.737)
·  (Key) Account Manager (61.019)
·  Adótanácsadó: 60.000 Euro
 
A diplomás húzóágazatokban természetesen az átlagbérek megközelítik és jóval meg is haladhatják az éves bruttó 80.000 eurót is, ami azonban nem tűnik a fentiekhez képest olyan jelentős különbségnek.

A COVID-19 miatt a bérek emelkedése általában nem reális 2020-ban, hiszen számos gazdasági ágazat kényszerül megszorításokra. Mivel sokan kényszerülnek csökkentett munkaidőre (Kurzarbeit) vagy munkanélküli segélyre, ez a nyugdíjak emelkedésére is ki fog hatni. Ez pedig azt fogja eredményezni, hogy kevesebben tudnak félrerakni a fizetésükből, illetve a jól keresőknek is hozzá kell előbb vagy utóbb nyúlniuk megtakarításaikhoz.

Kelt: 2020. 05. 14.

Források: focus.de, haz.de