Ugrás a tartalomra

KLÍMA-, HŰTŐ-, SZELLŐZŐRENDSZER SZERELŐ


EMAIL HÍVÁS MOBIL

perm_identity Szinte
phone_android
+36203990237
call
+36203990237
email
zsolt.szinte@engie.com

map

dns

language Nyelvtudás: kevés

euro_symbol Fizetés: 2.800 – 3400

home Szállás:

people Párokat vesznek fel?

Szívesen élne és dolgozna Kassel közelében egy stabil hátterű multinacionális nagyvállalatnál? Cégünk, az ENGIE Deutschland 50 telephelyen több mint 5.000 munkatárssal rendelkezik A cég Energy & Facility Solutions részlege intézmények, gyárak, középületek és egyébb ingatlanok műszaki infrastruktúráinak szervizelésével és karbantartásával foglalkozik.

Havi bruttó 2.800 – 3.400 Euro végzettségtől, tapasztalattól és tudástól függően

Munkavégz.és helye: 34266 Niestetal (Kassel közelében)

Mit is jelent ez pontosan az ön számára?

A hűtő- és szellőzésrendszer- szerelő kollégánk a hűtő-, klíma-, és légtechnikai rendszert szerel, üzemeltet és karbantart, környezettudatos gépészeti eljárásokat alkalmazva. Ismeri a rendszereket, rendszerelemeket, a készülékek szerelési beépítési előírásait. Munkája során ellenőrzi a kötések tömörségét, hő- és korrózióvédő szigetelést helyez fel rá. Javítja a beüzemelés vagy a működés közben bekövetkezett hibákat, dokumentálja az elvégzett munkálatokat és ügyeletet lát el. A munka nem jár utazással.

A feladatok:

  • A gyár épületén belül a hűtéstechnikai eszközök, berendezések, gépek ellenőrzése, karbantartása és/vagy javítások elvégzése
  • Ellenőrző, megelőző karbantartási feladatok elvégzése; hibakeresés és hibaelhárítás
  • Átalakítások kivitelezése

Az álláshoz tartozó elvárások:

  • Minimum A2 szintű német nyelvtudás, az angol nyelv ismerete előny
  • Hűtő- és szellőzésrendszer- szerelő / hűtő- és szellőzésrendszer- szerelő / hűtő-és légtechnikai rendszerszerelő / hűtő-, klíma- és hőszivattyú berendezés-szerelő vagy ennek megfelelő szakirányú végzettség
  • 1-5 év szakmai tapasztalat,irányítás és szabályozástechnikai ismeretek

Amit kínálunk:

  • Stabil, korrekt es hosszútávú munkahely
  • Határozatlan idejű munkaszerződés, 30 nap éves fizetett szabadság, plusz a fizetett ünnepnapok
  • Német bejelentett alkalmazotti munkaviszony (betegbiztosítás, nyugdíj, stb.),